Borsad Nagarpalika Recruitment 2024

Borsad Nagarpalika Recruitment 2024 : has published an Advertisement for the below-mentioned Posts. Eligible Candidates are advised to refer to the official advertisement and apply for this post, 11 (Eleven) Months Contractual Gujarat Municipal Finance Board Letter Bhd: SBM e-file/302/2023/0252/Admin/92, 88.02/11/2023 Thi CT Mene 42 (SWM/IT) Appointed by Govt. It has been decided to make an appointment as per the pay scale to fill the following posts. Accordingly, a walk-in interview has been held on 24/10/2024 at 11:00 am. You can find other details like age limit, educational qualification, selection process, application fee, and how to apply are given below. Keep checking Naukari2020.xyz regularly to get the latest updates.

આ પણ વાંચો :  GSRTC Bhuj Apprentice Recruitment 2024

Borsad Nagarpalika Recruitment 2024 : Overview

Organization Name : Borsad Nagarpalika
Post Name : SWM / City Manager
Walk-in-interview : 24-10-2024
Category : Govt Jobs
Mode of Selection : Interview
Job Location : Borsad

Educational Qualification

B.E/B.TECH- ENVIRONMENT/Β.Ε. /B.TECH- CIVIL/M.E./M.TECH- ENVIRONMENT/M. E./M.TECH-CIVIL

Selection Process

Candidates will be selected based on an interview.
Pay Salary
Rs. 30,000/-

How To Apply

  • અરજદારે અરજી સાથે એલ.સી., શૈક્ષણીક લાયકાત ના પ્રમાણપત્ર, અનુભવના સર્ટી, આધારકાર્ડ, ચુંટણીકાર્ડ રજુ કરવાના રહેશે. અરજદારે પોતાનું ઈ-મેઈલ અડ્રેસ તથા મોબાઈલ નંબર અરજીમાં અવશ્ય દર્શાવવાના રહેશે.
  • સદર ભરતી માટેની વય મર્યાદા ૩૫ વર્ષથી ઓછી રહેશે.
  • ઉમેદવારે ઈન્ટરવ્યુંમાં શૈક્ષણીક લાયકાતના તમામ ઓરીજનલ પુરાવા સાથે હાજર રહેવાનું રહેશે.

નોંધ:- અનિવાર્ય સંજોગો ને આધીન ભરતી મેળા ની તારીખમાં ફેરફાર કરવાનો હક નગરપાલિકાને અબાધિત રહેશે અને ફેરફાર થયેલ તારીખ ની જાણ પેપર જાહેરાત દ્વારા કરવામાં આવશે તથા, નગરપાલિકા ના નોટીસ બોર્ડ ઉપર લાગવાવમાં આવશે તેમજ ભરતી અંગેની જગ્યાઓ વધારવાની કે ઘટાડવાની સત્તા નગરપાલિકાની રહેશે જેની ખાસ નોંધ લેવી

આ પણ વાંચો :  IDBI Bank Recruitment 2024

Important Links

Notification : Click Here

Important Dates
Walk-in Interview Date : 24/10/2024

Leave a Comment